策划文案_策划书范文案例

1.怎样写策划文案？

2.策划、文案、编辑三者的区别是什么？

3.文案策划是做什么的

4.如何做好文案及品牌策划

区别：文案：主要就是写东西，常见的就是“文章作者”。策划：主要是搞方案，写什么样的内容，描述方向是什么，就是策划的事。设计：这个大多存在于排版做图方面。

职责：文案：对文章内容负责，文章的内容要符合公司基本要求，能体现方案中心思想。策划：要明确活动要求目的，要有操作步骤，能够得到效果反馈，对问题应急要存在预案。设计：设计风格要符合活动主题，设计版面不得存在错漏等瑕疵。文字要与文案稿件内容相同，不得任意改动。

市场内文案策划的招聘要求：本科以上学历，文案策划、广告策划等相关专业毕业；具备上佳的文字功底和无穷的创意想象力及品味鉴赏力，执行力强、有良好的策略思考能力并能独立撰写方案；丰富的网络知识，对互联网环境相当熟悉，有独立服务过全案代理品牌、互动营销、专卖店营运体系相关经验者优先。

熟悉口碑营销等网络推广方式，了解竞价排名、搜索引擎优化解软文、邮件推广、博客推广、论坛推广及其他特殊的推广方式；具备良好的市场营销策划、提案的能力，能够同客户在策略方面进行较强的沟通；优秀的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神，能承受较大的工作压力。

市场内文案策划的岗位职责：协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写；负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写；负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写；协助公司各类刊物的编工作；定期更新行业资讯，撰写行业快讯；负责媒体软文和广告资料的收集与整理。

怎样写策划文案？

　随着网络社交蓬勃发展，越来越多人钟情于在社交平台上发布文案，借助文案可以达到宣传文化的目的。想发文案却总是不知道怎么组织语言？下面是我收集整理的公司策划年会活动文案（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

公司策划年会活动文案1

　一、活动目的：

　1、增强区域员工的内部凝聚力，提升xx的竞争力;

　2、对xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

　3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

　二、年会主题：

　xxxxxx

　三、年会时间：

　12月30日下午xx点到xx点

　领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

　四、年会地点：

　xx酒店xx楼xx厅

　五、年会组织形式：

　由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

　六、参加人员：

　客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;

　1.会场总负责：xx

　主要工作：总体工作协调、人员调配。

　2.策划、会场协调、邀请嘉宾：xx

　主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯集。

　3.人员分工、布场撤场安排xxxx

　4.嘉宾接待、签到：xx

　5.音响、灯光：xx，会前半小时检查音响、灯光等设备。

　6、物品准备：xx

　主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

　七、会场布置：

　会场内：

　方案：

　1、舞台背景喷画：

　内容：

　文字内容：

　2、舞台悬挂烘托气氛的;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

　3、舞台两侧放置易拉宝各2个。

　会场外：

　1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;

　2、宾馆入口处挂红布幅;

　3、宾馆内放置指示牌;

　文字内容：

　八、年会流程：

　形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;

　备注

　1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;

　2.分公司领导上台致辞;

　3.嘉宾致辞;

　4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;

　外请演员表演节目、中间抽奖。

　演出内容：

　20xx年会节目单

　策划主线:结合增强员工的内部凝聚力，提升xx的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴

　气氛:欢乐、和谐、热烈

　时间:年月日晚

　地点:宴会厅

　主办:

　主持人：

公司策划年会活动文案2

　辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

　一、年会主题：

　20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

　二、年会时间：

　(1)年会策划及准备期(xx年xx月xx日至xx月xx日)：

　本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。

　(2)年会协调及进展期(xx年xx月xx日至xx月xx日)：

　本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。

　(3)年会倒计时期(xx年xx月xx日)：

　本阶段主要完成礼仪**、主持人、节目单等全过程确定。

　(4)年会正式演出时间：xx年xx月xx日

　三、年会地点：

　四、年会目的：

　(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度、方向、目标等。

　(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

　(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

　(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

　(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　五、参会人员：

　公司全体人员，约xx人左右。参会人员

　六、年会设置奖项：

公司策划年会活动文案3

　一、年会主题：

　xx有限公司20xx年年终总结暨迎新年会

　二、年会时间:

　xx年1月xx日上午09点00分至18点00分

　会议时间：09:10——11:10

　午宴时间：12:00——14:00

　迎新年会时间：14:00——18:00

　三、年会地点

　会议室地点：公司

　午宴地点：xx

　年会地点：xx

　四、年会参会人员

　公司全体员工

　五、年会流程与安排

　本次年会的流程与安排包括以下两部分：

　(一)年终总结会议

　09:00—09:10全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到)

　09:10—09:25大会第一项：由总经理何雄先生主持(会议)，致开幕辞。

　09:25—10:30大会进行第二项，各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。

　10:30—11:10大会进行第三项，总经理做总结性发言。

　11:10—14:00大会结束，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。

　14:00—18:00午宴结束，员工饭后稍做休息，到活动地点参加迎新会。

　(二)午宴安排

　12:00—12:10午宴正式开始：午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。

　12:10—14:00用餐时段：

　14:00—18:00时段：

　18:00—20:00晚宴时段

　(一)时段:

　游戏一：(猜成语)成语：(道具)：以准备好的`成语名片

　游戏规则：由xxxx组织提前将成语标签贴在里面有，入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。

　1、由主持人邀请总经理xxxx引领全体员工唱

　2、公司总经理xxxx为大家献上一曲

　游戏3：踩气球;

　(道具)：100个气球

　游戏规则：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球，

　主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者奖励抽取红包一次，反之奖励一杯酒或一杯水

　游戏2：击鼓传花;

　用具：新年吉祥物

　游戏规则：全体员工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体)，鼓响时众人开始依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前)，谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。

　主持人带领全体员工一起合唱一首《明天会更好》：用具：抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖，红包里面奖励大小不一。最后主持人邀请全体员工上台合影留念

　六、年会准备及相关注意事项

　(一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

　物品的购：抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。

　(二)现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。

　七、年会筹办任务

公司策划年会活动文案4

　一、公司年会策划方案之年会主题：

　xx公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向

　二、公司年会策划方案之年会时间：

　20xx年1月xx日下午14点30分至22点00分

　会议时间：14:30——18:30

　晚宴时间：18:30——22:00

　三、公司年会策划方案之年会地点：

　xx酒店多功能宴会厅

　四、年会参会人员：

　公司全体员工

　五、公司年会策划方案之流程与安排

　年会的流程与安排包括以下两部分：

　(一)年终大会议程安排

　(二)晚宴安排以及年会创意节目表演

　六、公司年会策划方案中关于年会准备及相关注意事项：

　(一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

　(二)条幅的制作

　(三)物品的购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需用品、游戏所用物品、抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

　(四)现场拍照人员安排，做好大会以及活动拍摄工作

　七、公司年会策划方案之年会筹办任务

　主要包含：会务前期人员，中期协调工作人员，会议阶段主持人，晚宴阶段主持人，物品购置，会场布置、条幅、证书、人名台制作、鲜花预定、现场拍照的人员。

公司策划年会活动文案5

　活动策划背景：

　每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。

　一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。

　再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。

　活动主题：

　总结表彰上一年、战略部署下一年

　活动目的：

　振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

　活动安排：

　(一)企业全体大会议程安排

　12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

　13：00—13：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

　13：11：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)

　16：40—16：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

　16：50—17：00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。

　主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

　17：00—17：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。

　主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

　17：10—17：20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)

　17：20—17：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

　(二)宴会相关安排

　18:30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

　18:55之前：总经理到台向大家纸《祝酒词》

　19:00之前:主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。

　19:00—22:30：与会者共同用餐、活动

　(三)活动相关安排

　条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。

　1.全体表演节目：演唱(明天会更好)

　2.公司***(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。

　3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。

　4.部门全体表演节目。

　5.员工自由安排表演节目。

　(四)签到许愿安排

　条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最后整理做许愿册

　(五)游戏相关安排

　不管是新老员工，在一开始的宴会中都不会很快融入在一起，那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。

　一：大型团队游戏活动：团拜年

　人数：无限制

　用具：酒酒杯

　方法：大家相互之间进酒，拜年，祝福在新的一年

　二：成语对接

　参与人数：全体

　道具：无

　方法：以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语，第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚：节目、喝酒

　三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个游戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下.............

　四：喝啤酒比赛

　参与人数：若干

　工具：酒、奶瓶

　亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿，最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈

　五：30.熊来了(我爱你更有趣)

　参加人员：约束8-15人，分成若干组

　游戏规则：

　(1)各组第一个人喊“熊来了”

　(2)然后第2个人问：“是吗?”

　(3)第1个人再对第2个人说：“熊来了”，此时2号再告诉3号“熊来了”

　(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”

　(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去。

　(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”

　(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。注意：正确了解规则，确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣

　游戏吧还有很多，但是最终的目的就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力。大家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。

　(六)与会人员须知

　一:员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。

　二:晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。

　三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己

　(七)预算费用

　1.本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。

　2.各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人。

　3.各项支出都要有明确的票据。

　(八)各个主要点

　1.时间的控制(更好的掌控，不要太晚)

　2.录像拍照(丰富企业文化)

　3.任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)

　4.进场、散场的接待、回家工作，落实好(要有头有尾)

　5.年会预算要清晰明了(预算统计表)

　预祝大家：新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见，相关负责人做好离场各项工作。

　总结：基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、两类活动进行了统筹策划。

策划、文案、编辑三者的区别是什么？

策划文案这个表述其实不太明确。因为策划与文案有着本质区别。

一.什么是策划？

我们常说的策划，是一个系统性的工作，特指对市场进行、酝酿、决策并运用谋略的过程，这需要在对市场信息收集、整合的前提下，进行运作、技巧性地处理或操纵的过程，所以策划体现了整个过程。

如营销策划、活动策划、广告策划等。

二.什么是文案？

我们常说的文案多指广告文案，包括广告标题、正文和口号的撰写、产品说明、演示配稿、脚本文稿等等，是创意和想法的文字化体现，是策划的一部分。

文案种类还有很多，比如行业常见的公关文案、商场网店的促销文案、企业院校的活动文案等。

三.怎么写？

秋叶大叔的《写作7堂课》中有一章节讲了他的有效方法：

主题阅读——框架式思维——模仿练笔

1.多看相关书籍，进行系统的主题阅读，秋叶大叔推荐了《一个广告人的自白》、《文案创作完全手册》、《爆款文案》、《新媒体文案创作与传播》等经典文案好书。

2.主题阅读的目的是为建立框架式思维打好基础。好的文案创作来自思维模式和知识结构，需要对市场、产品、项目进行细化了解，需要进行大量的相关信息储备和知识积累才能有所产出。

3.框架式思维的建立可以帮助我们找到侧重点，应在哪个领域学习文案，先找到对标对象，再持续学习范文，模仿成功文案的写法，然后开始大量练笔。

4.在此过程中需要注意的是：

（1）自我的喜好不重要，市场需要哪个方向才重要。

（2）模仿并非套路，套路可能会受益快，但良好的持续的写作习惯（包括逻辑思维、知识储备等）才能受益更持久。

策划文案写作无法一蹴而就，需要大量地阅读、不断地输入，并长期坚持练笔，才能迭代完善。

文案策划是做什么的

策划更多是包罗万象，可以策划活动、文化会议、策划论坛讲座等。而文案一般是属于策划过程中的一个分工，文案设计整个策划出来的活动具体需要的文字宣传资料。但是编辑更多的更这两者是有一些区别，编辑是对于文字进行加工升华，提升文字的美感，核实标的符号。语法、字词使用等。

如何做好文案及品牌策划

文案策划岗位具体的工作有：

协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写;

负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写;?

协助公司各类刊物的编工作;?

定期更新行业资讯，撰写行业快讯;?

负责媒体软文和广告资料的收集与整理。

扩展资料：

文案来源于广告行业，是“广告文案”的简称，由copy writer翻译而来。多指以语辞进行广告信息内容表现的形式，有广义和狭义之分，广义的广告文案包括标题、正文、口号的撰写和对广告形象的选择搭配。

狭义的广告文案包括标题、正文、口号的撰写。策划是广告系统中的根基与框架，文案则是广告中的一个环节（广告的文字创意部分）。策划可以涉及到前期市场调查、分析、提炼等一系列庞杂繁复的工序，并决定了后续平面、文案的创作方向。

很多企业中，都有了的专职的文案人员，只有当需要搞一些大型推广活动、做商业策划案、写可行性分析报告等需求量大的项目时，才需要对外寻求合作。以往一般企业都会找广告、文化传媒等公司合作。

参考资料：

文案策划-百度百科

一、文案策划：想要一个完美的文案策划，先要达到以下几点：

1、图文结合，文字语言要恰到好处，不要有过多没用的文字。有的时候中会加入一些文字，也就是一段文字的总结。文字如果写的太多没有会让人感受到疲劳。所以不如将文字单独的做成，这样不仅可以做总结，而且还起到吸引的要求，在如今这个快节奏及消费的时代，这样做比较容易接受。

2、要一点点制造出顾客的兴趣，所以内容就要运用层层递进的方式。比如说：“今天我为大家讲讲…….”不如改成讲“你一定不会相信…..”这样的言语会想让受众读下去。

3、排版上要字体之间转换，字号不同，排版需要符合审美。一个好的排版会让人赏心悦目，一个好的排版也会争相引起同行的想要模仿。如果你的排版做到以上两点，说明你成功了，你可以运用这个来验证自己是否成功。

二、品牌策划品牌策划主要是在于企业品牌的文化及影响能力。

1、运用企业自身的价值及产生的用户价值。意思就是说企业的服务号了，质量好了，用户口碑好了，企业的市值就高了。

2、运用企业的公司软文化影响力来进行渗透。其实就是包括企业员工的工作、工薪待遇及人文环境等等。企业自身可以创造出这样的环境，通过制造噱头，请名人，做活动，做公益的方式等等。制作社会就是提高公司软文化一个方式。

3、运用产品的文案来为品牌进行宣传策划。商品从历史、设计、包装体现，进行商品文案的设计。